da assistiti a contribuenti
Questo progetto avrà come obiettivo potenziare la rete AIPD e scardinare il pregiudizio che vede ancora l’inserimento lavorativo delle persone con sindrome Down come una opportunità occupazionale o terapeutica e non come un reale contributo alla produttività aziendale.
Il progetto prevede:
– Formazione in presenza e a distanza per gli operatori
– Percorsi di orientamento al lavoro per i potenziali lavoratori
– Sensibilizzazione delle famiglie, del mondo aziendale e istituzionale
– Realizzazione di tirocini e tutoraggio degli stessi tramite presenza di un educatore AIPD
– Sperimentazione di una APP a supporto dei tirocinanti
– Formazione dei colleghi di lavoro
– Creazione di nuovi Servizi di inserimento Lavorativo (SIL) presso le sedi.
Arianna Porru